近年來，蘇州在招商引資、服務(wù)企業(yè)的過程中，不斷形成一種以客商為本的價(jià)值觀，著眼于降低企業(yè)商務(wù)成本和交易成本、幫助企業(yè)安心投資創(chuàng)業(yè)，努力將各種服務(wù)舉措貫穿于企業(yè)投資前、投資中和投資后各個(gè)環(huán)節(jié)，形成了完善的配套服務(wù)體系。60秒，可以做什么？對(duì)于昆山海關(guān)而言，通關(guān)崗位每人處理1.3份報(bào)關(guān)單，主卡口驗(yàn)放出入車輛16.3車次，進(jìn)出口總值增加7萬美元。昆山海關(guān)是“速度蘇州”、“效率蘇州”的一個(gè)縮影。

對(duì)于人才而言，除了速度與效率，政府還講求“親和”與“尊重”。 近年來，蘇州以“引得進(jìn)、用得好、留得住”作為第一宗旨，先后構(gòu)建了涵蓋人才引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵(lì)、服務(wù)的較為完善的人才政策體系，切實(shí)加大政府公共財(cái)政對(duì)人才工作的實(shí)際投入，廣泛開展“杰出人才獎(jiǎng)”、“蘇州科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)市長(zhǎng)獎(jiǎng)”等評(píng)選表彰，建立并細(xì)分涵蓋各類人才的服務(wù)舉措。同時(shí)，蘇州大力推進(jìn)規(guī)范、透明、廉潔、高效的創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)體系建設(shè)，在全市范圍內(nèi)建立行政服務(wù)中心，對(duì)創(chuàng)業(yè)人員的所有行政服務(wù)項(xiàng)目實(shí)行“一站式”辦理。

園區(qū)一站式服務(wù)中心

啟動(dòng)建設(shè)了姑蘇人才計(jì)劃服務(wù)中心、蘇州市科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、蘇州市海外人才服務(wù)中心，開通創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)熱線，建立健全跟蹤服務(wù)和溝通反饋機(jī)制，努力為高層次人才來蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供服務(wù)功能齊全、服務(wù)水平專業(yè)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的一站式、全過程服務(wù)。

蘇州市海外人才居住證

此外，蘇州出臺(tái)海外人才居住證制度和高層次人才享受特定生活待遇實(shí)施辦法，面向非蘇州藉高層次人才推行市民待遇，為入選市級(jí)以上人才計(jì)劃的高層次人才提供涵蓋就醫(yī)、購(gòu)房、出入境、社會(huì)保險(xiǎn)、子女入學(xué)、駕證辦理等諸方面的生活便利。  

蘇州高新區(qū)人才公寓