延遲退休的另一面：提高繳費年限

與“延遲退休”話題相關(guān)的內(nèi)容至少有三項：其一，涉及一個人停止工作，或與用人單位勞動合同自然終止的年齡；其二，涉及一個人開始領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡；其三，還涉及一個人領(lǐng)取養(yǎng)老金之前的繳費年限。

目前我國實行的制度允許一個人在繳養(yǎng)老保險15年之后開始按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，分為基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩個部分。其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金數(shù)額不高，約相當(dāng)于退休時本人指數(shù)化月平均繳費工資的15%，但每多繳一年這個比例能夠增加1%；而個人賬戶養(yǎng)老金以繳費總額為基礎(chǔ)計算，總額越高，數(shù)目也越大。

兩個部分的設(shè)計都致力于讓人們自覺自愿提高繳費年限，但考慮到現(xiàn)實情況和人們的觀念，繳費年限只定為15年。此前，媒體一度傳出“多部委已就延長養(yǎng)老保險最低繳費年限達成共識”的消息，但被人社部副部長胡曉義否認(rèn)，他表示相關(guān)部門并沒有對此發(fā)表意見，目前仍是鼓勵參保者自愿延長養(yǎng)老保險繳費年限。

褚福靈認(rèn)為，現(xiàn)在我國對養(yǎng)老金繳費最低年限15年的規(guī)定太短?！敖窈蟛荒苷f交15年就萬事大吉了,下一步這個年限要提高，我想至少提高到30年，”褚福靈說，“也就是說，你要領(lǐng)到正?；蛘哌_到一定替代率水平的養(yǎng)老金，比如替代率達到50-60%的養(yǎng)老金，你繳費要達到30年，而不是15年?！彼J(rèn)為，國際上所見皆是繳費35年以上甚至40年才可以領(lǐng)取養(yǎng)老金的事例，相比之下，中國15年的繳費時限顯得過短而難以持續(xù)。

楊俊也表示，現(xiàn)在西方國家正開始意識到延遲退休對整個國家來說有巨大意義，刺激勞動力的供給、平衡社會發(fā)展和財政壓力，因而許多國家會使用一些手段刺激國民延遲退休年齡，提高全額養(yǎng)老金的領(lǐng)取年限就是其中最典型的方法。（記者 劉茸）

實習(xí)編輯 夏雪